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【党员先锋】

攻坚克难 勇当先锋

----记公司铜都优秀党员楷模、冶炼厂电解车间大板大班长高玉利

2019-08-12

    “怎么还没下班啊?快走吧。”8月7日晚,在冶炼厂电解车间老系统,铜都共产党员楷模、大板班班长高玉利正在槽面跟踪阴极铜质量,他已经连续一周没有准点下班了。“不急,最近气温高,系统温度波动比较大,我收集一下数据,还有,系统铜离子浓度还要控稳。”高玉利认真地说道。

    “务实是一种态度,创新是一种智慧,而追求卓越就必须要有辛勤的付出和追求极致的工匠精神。”对待工作,高玉利有着匠人情怀。扎根电解岗位一线23年,凭着一股“拼劲儿”,成长为党员中的技术创新能手,如今已有20余项改良工艺成果傍身。他先后被授予公司、厂“优秀共产党员”“劳动模范”等荣誉称号。

迎难而上勇担当

    工作中,他始终坚信“压力越大,动力越大”,在诸多挑战困难面前,从不退缩,带队冲锋,攻克了一个又一个难关。一路走来,他痴迷于小改小革,热衷于传道授业,逐步成长为岗位现场的“百事通”。

    2017年,由于阳极板供应不足,车间大量采用国贸阳极板电解生产,由于国贸板外观质量较差,不能进阳极整形机组。高玉利带领大板职工采用人工整阳极板方式进行阳极排版,为了提升指标,他蹲点现场,加强初装质量控制,采取二次交接班,实行零短路交接班,坚持每天“看铜”等措施,摸索出了该阳极板工艺控制管理。

    “创新的来源在现场,想要解决现场的问题,就得对现场‘门清’,熟悉系统工艺原理,熟练掌握每一个操作规程。”高玉利深有感触地说。他先后参与车间《高电流密度长周期阴极铜生产控制》《提高电解净化系统效率与优化老大板工艺的研究》《阴极铜降银攻关》科技攻关中,取得各类创新成果10余项,其中,《解决再生铜阳极板电解产出非标铜》在2016年度公司职工创新展示中获得三等奖,《延长阴极铜生长周期》获得2018年度中国有色集团合理化建议二等奖。

 

勇挑重担不畏艰

    “没有奉献精神,就不是一名合格的班长。”高玉利用实际行动抒写着自己的奉献“乐章”。近年来,为了一系列检修改造、岗位难题攻关的顺利实施,他平均每年在现场工作的时间多达300天,为了带领大家摸排问题症结,加班加点更成了家常便饭。

    今年,为提高现场管理效率,深挖系统降本增效潜力,他结合厂“对标管理补短板、精益管理挖潜力”的生产目标,利用好去铜陵学习先进的管理经验的机会,积极推行市场对标管理。寻找突破口,制定增产措施。完善激励考核办法。将工作效率和质量与职工绩效工资挂钩,经过优化完善岗位制度,队伍面貌发生了巨大变化,职工也从过去被安排任务、被动干,变为自己主动找活干、认真干,按劳分配、多劳多得,大家都争着上、抢着干,工作效率明显提高,

    有付出就有回报,凭着不怕吃苦、敢于创新的“干劲”,岗位降本增效的喜人成绩一个接着一个。7月份,老生产系统电解效率,比计划指标提升1%。A级铜产出率,提升0.6%,各项指标创历史最好水平。

 

团结互助促和谐

    “大板班就是快3官网下载的第二个家,家需要每个人用心去经营。”这是高玉利最爱说的一句话。他把每项工作当成家里事来认真对待,日晒、风吹、雨淋,从未打过退堂鼓。遇到班组职工生病,他就帮忙联系医生看病、调班。看到谁思想上有疙瘩不顺心,他就拉着一块聊天,疏导思想,安抚情绪。

    “一个人的优秀不足挂齿,一个团队的优秀才是最有力量的。”他深知,单丝不成线,孤木不成林,要把班里的工作干好,攻克生产上的难关,还得靠大家岗位技能扎实,劲往一处使。为提高全班职工的岗位技术水平,他利用自己既是党支部书记,又是高级技师的身份,精心布置了“练兵台”。针对班里的转岗职工和技术薄弱的职工,他通过互学互帮方式,让技术全面的职工与技术薄弱的职工结对子,让他们在实际工作中言传身教,快速提高了他们岗位实际操作水平。俗话说,有耕耘就有收获,有泥土就有绿荫,这些“贴心”举动让他赢得了班员的赞誉和尊重,紧紧地将大家凝聚在一起,有效促进了系统指标不断提升。

    责任让他义无反顾,奉献让他无怨无悔。凭着严细的工作作风和高度的责任感,用智慧和汗水诠释了一个共产党员的人生价值,用实际行动践行着对党的誓言。

(郑沛田 邓小辉)

 

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